Деклараційна кампанія - 2018

Карта залучення міжнародної допомоги

Реформи

Федерація футболу

На допомогу захисникам Батьківщини!



Окремий регіональний центр укомплектування Державної прикордонної служби України запрошує на службу за контрактом

-         інспектор прикордонної служби;

-         контролер охорони;

-         зв’язківці (досвід у зв’язку);

-         водії автомобільного транспорту (різні категорії);

-         слюсар з ремонту автомобіля;

-         кухонний робітник;

-         офіціант;

-         мийник посуду.

Всі посади військові!

 

Вимоги:

-         чоловіки та дівчата віком від 18 до 60 років;

-         військовий квиток або приписне (придатний до військової служби);

-         освіта не менше середньої;

-         задовільний стан здоров’я;

-         фізично розвинуті;

-         в першу чергу розглядаються особи які закінчили ВНЗ.

 

Контракт укладається на 3 роки.

-         заробітна плата від 10200 грн.;

-         при підписанні контракту надається підйомна допомога;

-         надається відпустка 30 календарних днів;

-         відпустка за сімейними обставинами до 10 календарних днів із збереженням заробітної плати;

-         соціальний пакет (медичне, речове, продовольче забезпечення, грошове забезпечення на піднайом житла, постановка на квартирний облік)

 

За детальнішою інформацією звертатися до Переяслав-Хмельницької міськрайонної філії КОЦЗ:

тел.  (04567) 5-16-82, (04567) 5-53-95

 

та до Окремого регіонального центру укомплектування ДПСУ:

конт. тел.: (044) 527-67-41,  (099) 709-15-91

електронна адреса:     Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

 

 

Вібінар «Підготовка резюме»

Карантин дозволив опанувати нові форми спілкування, та отримання інформації.  Саме тому, 15травня 2020 року вдруге був проведений у режимі Skype,  профконсультаційний семінар «Підготовка резюме» для безробітних, які перебувають на обліку в Переяслав – Хмельницькому міськрайонному центрі зайнятості КОЦЗ.

В нинішніх умовах резюме стало обов’язковим атрибутом процесу працевлаштування.

Грамотно складене резюме – перша умова успішного працевлаштування. РЕЗЮМЕ – це документ, за допомогою якого шукач роботи можете звернути на себе увагу, зацікавити роботодавця своїми можливостями, професійними якостями та отримати запрошення на співбесіду.

Під час онлайн-спілкування учасники вебінару дізналися про види резюме, аналізували типові помилки при його написанні, вчилися правильно його складати, і ефективно використовувати у пошуку роботи.

Наприкінці онлайн-семінару фахівець Переяслав - Хмельницького міськрайонного центру зайнятості відповіла на питання, які слухачі поставили в чаті.


Інститут консультанта роботодавця – новітній сервіс державної служби зайнятості

Починаючи з 01 січня 2020 року в роботу всіх центрів зайнятості/філій державної служби зайнятості запроваджено Інститут «Консультант роботодавця».

Завданням Інституту «Консультант роботодавця» є побудова якісно нових рівнів взаємодії з роботодавцями через покращення електронних сервісів та модернізацію служби зайнятості на підставі світових практик.

Всім роботодавцям надаються індивідуальні послуги з урахуванням виду економічної діяльності, специфіки роботи та чисельності працюючих, а також особливостей розвитку локальних ринків праці.

Впровадження державною службою зайнятості інституту консультанта роботодавця дозволить:

  • ефективно вирішити проблему “кадрового голоду”;
  • підвищити зацікавленість громадян працювати легально на українських підприємствах;
  • налагодити комунікацію з роботодавцями за допомогою зручних електронних сервісів;
  • підвищити швидкість закриття вакансій;
  • оперативно налагоджувати співпрацю з новоствореними підприємствами;
  • надавати спеціалізовані послуги роботодавцям за цільовими групами;
  • удосконалити систему підбору та професійного навчання безробітних для результативного працевлаштування.

 

 

Шановні роботодавці! Запрошуємо до співпраці зі службою зайнятості! Звертайтесь до найближчого центру зайнятості Київської області!

 

Відділ інформаційної роботи

 Київського обласного центру зайнятості

(044) 296-78-06

Шановні клієнти служби зайнятості!

 

Шановні клієнти служби зайнятості!

 

Подати документи для реєстрації в службі зайнятості в період карантину можна онлайн – розпочала роботу рубрика

«Електронне подання документів»

 

 

Що для цього потрібно зробити? На сайті служби зайнятості www.dcz.gov.ua оберіть рубрику «Електронне подання документів» https://is.gd/2efViC та ознайомтесь із загальною інформацією.
Далі пропонуємо покрокову інструкцію:
- Оберіть центр зайнятості, у якому ви плануєте перебувати на обліку як безробітний.
- Завантажте із сайту дві заяви https://www.dcz.gov.ua/node/3248, роздрукуйте їх та заповніть власноруч. Поставте підпис та відскануйте заяви. Для цього використовуйте безкоштовні додатки на Play Market чи App Store.
- Перелік необхідних документів для реєстрації в центрі зайнятості тут: https://is.gd/TvFMXN Відскануйте або сфотографуйте їх.
- Копії документів разом із заявами сформуйте в єдиний архівний файл (zip, rar).
- Надішліть архівний файл на email обраного вами центру зайнятості . Адреси центрів зайнятості тут: https://is.gd/5duk3J .
- Чекайте відповідь від центру зайнятості щодо ухваленого рішення. Далі тримайте звязок  із вашим кар'єрним радником через е-кабінет.

Важливо! У заявах мають бути вказані актуальні номери телефонів та поштові скриньки. Надсилайте документи впродовж дня (з понеділка по п’ятницю) у робочі години.

 

Інститут консультанта роботодавця – новий сервіс державної служби зайнятості

Починаючи з 01 січня 2020 року в роботу всіх центрів зайнятості/філій державної служби зайнятості запроваджено Інститут «Консультант роботодавця».

Завданням Інституту «Консультант роботодавця» є побудова якісно нових рівнів взаємодії з роботодавцями через покращення електронних сервісів та модернізацію служби зайнятості на підставі світових практик.

Всім роботодавцям надаються індивідуальні послуги з урахуванням виду економічної діяльності, специфіки роботи та чисельності працюючих, а також особливостей розвитку локальних ринків праці.

Впровадження державною службою зайнятості інституту консультанта роботодавця дозволить:

  • ефективно вирішити проблему “кадрового голоду”;
  • підвищити зацікавленість громадян працювати легально на українських підприємствах;
  • налагодити комунікацію з роботодавцями за допомогою зручних електронних сервісів;
  • підвищити швидкість закриття вакансій;
  • оперативно налагоджувати співпрацю з новоствореними підприємствами;
  • надавати спеціалізовані послуги роботодавцям за цільовими групами;
  • удосконалити систему підбору та професійного навчання безробітних для результативного працевлаштування.

 

 

Шановні роботодавці! Запрошуємо до співпраці зі службою зайнятості! Звертайтесь до найближчого центру зайнятості Київської області!

 

Відділ інформаційної роботи

 Київського обласного центру зайнятості

(044) 296-78-06

Професіографічна екскурсія

10 грудня 2019 року, фахівці Переяслав-Хмельницької міськрайонної філії Київського обласного центру зайнятості, вже вкотре провели професіографічну екскурсію для учнів 9-го класу загальноосвітньої школи  
І-ІІІ ступенів № 3. Цього разу діти відвідали Переяслав-Хмельницький відділ поліції головного управління Національної поліції в Київській області.

 Метою зустрічі було надати майбутнім випускникам можливість зсередини побачити роботу служби, до якої звертаються в найскладніших життєвих ситуаціях.

Учні відвідали  чергову частину, побували у залі засідань відділу поліції де їм було проведено міні-лекцію, на якій інспектор ювенальної превенції, лейтенант поліції – Іван Костюк розповів про професію поліцейського та її переваги, проінформував про навчальні заклади Міністерства внутрішніх справ України та умови прийому до лав поліції, а також нагадав учням про основні аспекти кримінальної та адміністративної відповідальності неповнолітніх. Далі екскурсія продовжилась за участі інструктора з особистої безпеки, старшого сержанта поліції – Вадима Кравченка. Саме він продемонстрував спеціальні засоби - амуніцію та засоби захисту поліцейських: жилет, каску, наручники, ПР - 73, та різні види вогнепальної зброї,  які допомагають полісменам в їхній службі. В ході демонстрації, діти мали можливість приміряти елементи амуніції та потримати в руках зброю.  Учні були надзвичайно активні та з цікавістю ставили багато запитань працівникам поліції.

На завершення екскурсії усі учасники змогли побувати на майданчику, де стоять патрульні машини та поспілкуватися з представником патрульної служби.

Учні були в захваті і приємно враженні гостинністю правоохоронців. По завершенню захоплюючої екскурсії вони подякували  за змістовну та дуже цікаву зустріч.

Проведення подібних заходів – надзвичайно позитивна та корисна практика, яку необхідно продовжувати і надалі. Адже вони розвивають почуття особистої відповідальності, формують рівень довіри дітей до працівників поліції.  

 

Вибір професії - це крок у доросле життя!!!

28 листопада 2019 року у Переяслав – Хмельницькій міськрайонній філії КОЦЗ відбувся ще один інформаційний захід для активних, цілеспрямованих випускників 10-11 класів загальноосвітніх шкіл міста та району «Презентація навчального закладу». Презентував свій навчальний заклад Київський інститут інтелектуальної власності та права Національного університету «Одеська юридична академія».

На заході були присутні заступник  директора центру зайнятості Любов Томченко, яка відкрила захід, представники навчального закладу, професор кафедри конституційного, адміністративного та міжнародного права Надія Щербак та студенти.

Під час проведення заходу учасники  були  ознайомлені з умовами навчання, матеріально-технічною базою та соціальною інфраструктурою, яка включає два сучасних навчальних корпуси, новий комфортабельний гуртожиток та стадіон, що розташовані в студмістечку.

У навчальному закладі створені належні умови не тільки для опанування майбутньою професією, а й всебічного розвитку особистості – бібліотека, читальна зала, спортивний зал, працюють гуртки, секції та факультативи.

Розповідаючи про напрямки навчання заспеціальностями «Міжнародне право», «Психологія», «Кібербезпека», «Системний аналіз» та інші, професорка підсумувала, що випускники їхнього навчального закладу придатні до роботи в органах юстиції, органах РАЦС, органах внутрішніх справ, апаратах органів державної виконавчої служби і місцевого самоврядування, юридичної і кадрової служби, прес – секретарями і.т.д.

По завершенню заходу всі присутні відмітили корисність даної  зустрічі, учні отримали буклети, листівки з номерами телефонів, адресу навчального закладу, де проходить навчання та мали можливість безпосередньо поспілкуватись зі студентами ВУЗу.