Деклараційна кампанія - 2018

Карта залучення міжнародної допомоги

Реформи

Федерація футболу

На допомогу захисникам Батьківщини!



Семінар з орієнтації на службу в Збройних Силах України.

Вкотре для безробітних в приміщенні Переяслав-Хмельницького міськрайонного центру зайнятості, відбувся  «Інформайійний семінар для військовослужбовців та учасників АТО». В  заході взяв участь представник військової частини А 3085 заступник командира 6 самохідно-артилерійської батареї 2 самохідно-артилерійського дивізіону з морально психологічного забезпечення Олександр Красов.  
На початку семінару, з вступним словом до безробітних звернулася директор центру зайнятості, Любов Красова, яка проінформувала про активні програми сприяння зайнятості, відмітила , що служба за контрактом є не тільки почесний обов’язок, але й праця на благо вітчизни і своєї родини.
Лейтенант Олександр Красов презентував військову частину А 3085, яка базується в с. Дівички. Ознайомив присутніх з посадами, які потребують укомплектування, надав інформацію про умови проходження служби за контрактом, про матеріальне та грошове забезпечення, інформував щодо соціального пакету, а саме, якісне безкоштовне медичне обслуговування, безкоштовне харчування, щорічні та додаткові відпустки,  та інші соціальні гарантії встановлені законами.
В свою чергу наголосив на тому, що Збройні сили України гарантують своїм військовослужбовцям гідну заробітну плату, вищу за середню по країні.
 
До уваги мешканців міста та району за детальною інформацією, щодо вакантних посад у військовій частині А 3085 серед рядового сержантського, старшинського  та  офіцерського складу звертатись до Переяслав – Хмельницького міськрайонного центру зайнятості,
адреса: Шевченка, 23 каб. №6, тел. 5-36-09.
 
 
 
 
 

Професіографічна екскурсія- на ТОВ « Миза»

Цікавими і пізнавальними заходами для учнів Переяславщини є професіографічні екскурсії на підприємства нашого міста.
З метою формування певного уявлення щодо професій, наочного ознайомлення з їх змістом на робочому місці для учнів  ДПТНЗ  Переяслав-Хмельницького ЦПТО  навчальної групи «кухар» 15.03.2018 Переяслав-Хмельницький центр МРЦЗ організував професіографічну екскурсію на  підприємство ТОВ «Миза», яке займається виробництвом хліба та хлібобулочних виробів, виробництво борошняних кондитерських виробів, тортів і тістечок нетривалого виробництва.
Під час екскурсії завідуюча виробництвом Надія Рассофонова розповіла учням історію створення підприємства, ознайомила з  виробництвом продукції та технологічним процесом, про ринок збуту та перспективи розвитку підприємства. Також завідуюча виробництвом розповіла, про професії «пекаря», «формувальника тіста», «укладальника тіста», «машиніста тісторобних машин», «кондитера».
 Учням випала гарна нагода побачити  весь процес виробництва хлібобулочних виробів,  поспостерігати за процесом формування різних видів тіста, етапи випікання, фасування готової продукції.
Під час екскурсії учні проявили свою зацікавленість до вироблення продукції,  а працівники, в свою чергу, продемонстрували свої уміння та навички, розповіли про важливі якості якими повинні володіти справжні професіонали. Працівниці заводу провели невеликий майстер-клас і почастували  ароматними свіжоспеченими булочками.
 
 
 
 
   
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

За пошуком роботи на «ярмарок вакансій»

Головна мета служби зайнятості - сприяти працевлаштуванню незайня­того населення - може бути реалізова­на завдяки тристоронній взаємодії: безробітний - служба зайнятості -роботодавець.
Для зближення кадрових служб підприємств і безробітних, більш оперативного і якісного вирішення питання пошуку роботи цен­тром зайнятості 14.03.2018 року проводився  ярмарок  вакансій, який дає змогу заповнити певну кількість поданих вакансій.
           В ході заходу представники підприємств проводили співбесіду з претендентами на вільні місця, зацікавлювали  їх умовами праці, соціальними пільгами і гарантували достойний  рівень заробітної плати. Фахівцями  центру зайнятості були створені всі умови для того, щоб роботодавці та безробітні мали можливість поспілкуватися та задовольнити свої потреби.
В ярмарку вакансій  взяли участь представники кадрових служб підприємств міста Переяслава-Хмельницького: ТОВ «НУС», КП Переяслав-Хмельницьке ВУКГ, ТОВ «Завод металовиробів «Вертикаль»,  ФОП Коливошко В.І. та ТОВ ДОЗ СТ «Славутич». Також на ярмарку вакансій був присутній представник Державної прикордонної служби України – старший офіцер з добору окремого регіонального центру комплектування  майор Шевченко Марія Петрівна, яка ознайомила безробітних з умовами військової служби за контрактом.   
На ярмарку вакансій всього було представлено 178 вакансій від 64 роботодавців  міста та району.
У заході взяло участь 161особа.
Нині на ринку праці Переяславщини існує попит на такі професії та спеціальності: лікарі, швачки, водії автотранспортних засобів, продавці, садчики, виставники, листоноші, двірники, вантажники, звірівники,  фрезерувальники, трактористи та інші.
Працюючи як посередник на ринку праці, служба зайнятості намагається  задовольнити потреби не тільки роботодавців, але і найманих працівників. Людина, яка звертається до центру зайнятості, не завжди вміє правильно оцінити свій кваліфікаційний досвід, не впевнена у своїх професійних якостях, тому фахівці на семінарах навчають як краще представити себе роботодавцю, назвати свої якості, не розгубитися та додати впевненості під час співбесіди.
 
       
                                                      
 
 
 
 
 

Ярмарок професій - можливість правильно обрати майбутню професію

Допомогти свідомо обрати майбутній фах, навчити орієнтуватися у світі професій, надати інформацію про особливості й переваги актуальних  професій, сприяти тому, щоб уже сьогодні майбутні випускники грамотно будували свій професійний план – така мета профорієнтаційного заходу «Ярмарок професій», який відбувся 14 березня 2018 року в приміщенні Переяслав-Хмельницького міськрайонного центру зайнятості.
Учні 9-11 класів змогли поспілкуватися з представниками навчальних закладів Київщини: ДВНЗ «Переяслав-Хмельницьким ДПУ ім. Григорія Сковороди»,  Чорнобильським медичним коледжем, Київським національним університет ім. Т.Шевченка, Київським механіко-технологічним коледжем, Національним транспортним університетом,  Київським професійним ліцем транспорту,  ДВНЗ Київським електро-механічним коледжем, Університетом економіки та права «Крок», Університетом інфраструктури і технологій та представниками Національної гвардії України.
Одночасна презентація навчальних закладів в одному місці та безпосереднє спілкування з представниками навчальних закладів та студентами, кваліфіковані відповіді на запитання - все це сприяє в подальшому правильному вибору навчального закладу, а згодом і  професії.
Понад 300 майбутніх випускників Переяславщини відвідали цьогорічний ярмарок професій. Листівки, буклети, довідники – це неповний перелік інформаційно-довідкових матеріалів, якими могли скористатися учасники ярмарку.
 
 

ПРЕС-РЕЛІЗ

Серед зареєстрованих безробітних на Київщині 7,7 тисяч жінок
 
У січні 2018 року послугами Київської обласної служби зайнятості скористались понад 16 тисяч зареєстрованих безробітних, з них – 53,5% жінок (8,7 тис.осіб). Вже протягом першого місяця року 264 жінки отримали роботу за направленням служби зайнятості. Станом на 01 лютого 2018 року на обліку перебували 7,7 тис. (або 53%) жінок.
За професійною структурою найбільше жінки працювали у сферах торгівлі (майже 2 тис. осіб), переробній промисловості (1,1 тис. осіб) та у сільському господарстві (понад 1 тис. осіб).
«З метою формування активної позиції жінок на ринку праці, у базових центрах зайнятості Київщини проводяться тренінги, семінари, презентації професій, курси навчання, - зазначив директор Київського обласного центру зайнятості Денис Дармостук. – Зокрема, у січні цього року перенавчились або підвищили кваліфікацію за допомогою служби зайнятості 290 безробітних жінок».
Важливою підтримкою є участь в громадських та інших роботах тимчасового характеру – у січні направлення отримали майже 90 осіб.
Тим, хто бажає стати підприємцем, служба зайнятості теж надає допомогу. Так, з 94 осіб, що у 2017 році отримали виплату на відкриття власної справи – 34 жінки. Та й види підприємницької діяльності у них теж «жіночі» - виготовлення декоративних та столових свічок, пошиття спортивного одягу, виробництво овочевих салатів та хлібобулочних виробів, перукарські послуги та інші.
Отже, довірте Ваше працевлаштування державній службі зайнятості та отримуйте задоволення від улюбленої роботи!
 
За більш детальною інформацією звертайтесь до Київського обласного центру зайнятості за телефоном (044) 296-78-06
 
 

Через професійну орієнтацію – до майбутнього

В Київській обласній службі зайнятості питому вагу користувачів профорієнтаційних послуг із числа зайнятих осіб, а це - майже 60% - складає саме молодь: учні, студенти навчальних закладів різних типів.
З метою орієнтації безробітної молоді на здобуття актуальних на ринку праці професій, впродовж 2017 року проведено 1398 профорієнтаційних заходів за  участю більш як 14 тисяч осіб віком до 35 років.
«Професійна орієнтація молоді буде змінюватися. І в першу чергу це стосується методів надання послуг, які мають стати більш адресними і наближеними до потреб користувачів. Ми намагатимемося не просто надавати інформацію профорієнтаційного змісту, а формуватимемо важливі для молодої людини компетенції – критичне мислення, вміння спілкуватися і працювати у команді», - зазначає директор Київського обласного центру зайнятості Денис Дармостук.
Для учнівської молоді двічі на місяць (за погодженням з органами управління освітою) проводяться профорієнтаційні уроки, під час якого дітям пропонується пройти тестування на визначення підходящої сфери та предмету праці. Щорічно проведяться ярмарки професій і вакансій, дні відкритих дверей центрів зайнятості. Загалом у році, що минув, виключно для учнів шкіл фахівцями Київської обласної служби зайнятості проведено 670 різноманітних профорієнтаційних заходів, в тому числі із залученням партнерів: роботодавців, освітян тощо. Загалом профорієнтаційні послуги надані більш як 47 тисячам учнів загальноосвітніх навчальних закладів області.
Впроваджено цикл профорієнтаційних уроків «Професія майбутнього: до майбутнього через сучасність». Серед цікавих молодіжних проектів - навчально-соціальний проект «іntRobots» (у співпраці з міжнародною лабораторією робототехніки «Robo house»).
У травні – червні 2017 року Київська область долучилася до загальнонаціонального проекту з профорієнтаційного тестування.За 2 місяці з моменту старту проекту правильність обраного професійного шляху за допомогою тестів перевірили 494 особи із числа учнів шкіл. Загалом за цей період з питань вибору професії до центрів зайнятості області в індивідуальному порядку звернулися 632 старшокласники.
В області вже 7 років поспіль щорічно проводяться обласні профорієнтаційні заходи: змагально-мотиваційний захід серед учнівських команд «Обери майбутнє» та конкурс малюнку «Твоє майбутнє – в твоїх руках». коли діти самі розповідають своїм одноліткам про потрібні на ринку праці професії. У 2017 році в заході «Обери майбутнє» змагалися 178 команд з 28 районів та міст області. Щодо конкурсу малюнків – то роботи подали понад 3 тисячі учасників, з них - 86 школярів стали переможцями у І турі і продовжили змагання за звання обласних переможців у власній віковій категорії.
 
 
За більш детальною інформацією звертайтесь до Київського обласного центру зайнятості за телефоном (044) 296-78-06
 

ТОВ «Метало Гальва Україна» запрошує на роботу жителів Переяслав-Хмельницького міста та району.

23 лютого 2018 року Переяслав-Хмельницьким міськрайонним  центром зайнятості було проведено презентацію роботодавця – ТОВ  «Метало Гальва Україна». Дане товариство займається оцинкуванням металоконструкції різних видів. Зокрема, металічних споруд, опори ліній електропередач (включаючи високовольтні), опори операторів мобільного зв’язку та антенні опори, та інше.  У підприємства  на сьогодні виникла потреба у працівниках за такими професіями: вантажники, оцинковувачі, травильники, комірники, фрезерувальники, слюсарі-ремонтники та інші.
У даному заході взяли участь директор центру зайнятості Любов Красова та  представники роботодавця, а саме – директор Юрій Давидюк, начальник цеху Віталій Шинкаренко та начальник відділу кадрів Ніна Зоріна.
Відкрила захід директор центру зайнятості Любов  Красова, яка проінформувала присутніх про стан ринку праці міста та району та про основні послуги служби зайнятості.
Директор Юрій Давидюк та начальник цеху Віталій Шинкаренко розповіли присутнім   про діяльність підприємства, умови праці та рівень заробітної плати. Захід сприяв прямому контакту тих хто пропонує роботу та тих хто її шукає.    Перевага презентації це можливість для безробітних безпосередньо зустрітися з роботодавцем, з’ясувати всі питання, що виникають у людини під час індивідуальної співбесіди.  Саме цим і скористалися 24 учасники заходу. Під час активного діалогу з представниками роботодавця шукачі роботи отримали відповіді на всі питання, які їх найбільше цікавили.
 
 

Професіографічна екскурсія

Цікавими і пізнавальними заходами для учнів є професіографічні екскурсії на підприємства міста  Переяслав-Хмельницький. Днями Переяслав-Хмельницький центр зайнятості організував таку зустріч для учнів 9-го класу ЗОШ №2 на ринкоутворююче підприємство ТОВ «Завод металовиробів «Вертикаль»

Під час екскурсії на підприемстві заступник директора з якості Лєбєдіва Ніна Ігорівна розповіла дітям історію підприємства, ознайомила  учнів з  виробництвом продукції спеціального призначення з техніки безпеки, а саме засоби захисту від падіння з висоти, текстильні вантажні стропи, засоби захисту рук, робоче взуття, рюкзаки та сумки для інструментів та обладнання, бронежилети та інше, розповіла про ринок збуту та перспективи розвитку підприємства.

 Також дітям випала гарна нагода поспостерігати за представниками професій: швачки, пакувальника, обробника деталей, закрійника, механіка, слюсаря-ремонтника.  

Під час екскурсії учні проявили свою зацікавленість до робітничих професій, а працівники, в свою чергу, продемонстрували свої уміння та навички, розповіли про важливі якості якими повинні володіти справжні професіонали.

Усім охочим Ніна Ігорівна та Любов Андріївна Красова, директор центру зайнятості надали індивідуальні професійні консультації та рекомендації щодо вибору майбутньої професії, а після здобуття необхідної кваліфікації, запросили на роботу .

У свою чергу  директор Переяслав – Хмельницького центру зайнятості Любов Андріївна, наголосила, що майбутню професію потрібно обирати по душі, щоб робота потім подобалась і приносила задоволення, адже людина повинна бути щасливою в повному розумінні цього слова.

По закінченню заходу, усі бажаючі були запрошені до центру зайнятості на профдіагностичне обстеження, за допомогою АРМ «Профконсультант», щодо виявлення своїх професійних схильностей.